3月9日下午，学院召开教研工作例会，会议由教科处刘立明处长主持，各系教学管理负责人、教研室主任参加了会议。
会上，刘处长首先传达了徐海宁院长的四点指示：一是注重教学管理的基础工作，要抓住细节；二是要加强教师队伍的培养，努力提高教师素质和业务能力；三是认真落实教科处布置的工作，坚持教学改革；四是深入分析系部、教研室工作中存在的问题，特别要树立教科研的中心地位，提高执行力。
接着，刘处长按照院领导要求布置本学期教学科研工作，并提出相关要求。他强调，本学期的重点工作主要有三项：一是推进教学改革，开展创建活动；二是深入推进一体化课程改革；三是准备500万元国家级高技能人才培训基地项目验收的工作。本学期的主要工作有六项：一是创建技能大师工作室和高技能人才培养实训基地；二是积极组织教学大赛和技能大赛，同时对技能大赛的集训工作提出要求，“抓时间，定项目，求精度”，规范参赛制度，保证安全，规范参赛报销程序和标准；三是完善课程评价体系，改革考试制度；四是深化校企合作；五是积极开展院级教科研活动；六是提升师资队伍结构与教师素质，加强教风和师德的建设。
刘处长对本学期常规工作作出如下部署：一是要求教研室主任要积极参加院级教研活动；二是对教材编写、论文发表及课题申报提出要求，鼓励教研室参与一体化专业教材，特别是规划教材的编写，把写论文作为常态教学管理要求，每个教研室须申报一个院级课题等；三是人才培养方案的讨论与修订要邀请企业技术人员参与；四是动员教师参加各类教学大赛和技能大赛；五是认真开展每周一次的教研活动，组织教师参加院级教研活动。
此外，刘立明处长对教学及教研工作提出以下几点要求：一是做好教师教学纪律与教学秩序的维护与督查，发挥系部教学督查组的作用，做好教学督查记录；二是教研活动与考核的常态化，要加强教学管理，提高教师业务素质，确定了2015年教研活动主题为“提升业务内涵，提高管理能力”，各教研室要拟定每周的活动主题；三是要求教研室主任积极支持配合系部工作；四是加强规范，课时申报严格按照上学期末系部汇报、学院党政联席会议确定的课时操作，不得随意增加课时或安排临时课时，人才培养方案的调整必须履行审批手续；五是提高管理素质，加强沟通，共同管理，共同提高。（教科处）